周末双休和加班双倍工资,你选哪个?

时间 2021-04-02 12:34
来源: 柠檬会计学院
作者: 会计学院
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劳动法中有规定,如果用人单位安排员工在周末这种正常休息日继续上班的,需要支付双倍工资的加班费。有些人会为了赚更多的钱而选择留下加班,有些人则会为了有更多自己的时间拒绝加班。如果是你,你会如何选择呢 ? 选择是否加班时,除了钱还要考虑哪些方面呢?

劳动法中有规定,如果用人单位安排员工在周末这种正常休息日继续上班的,需要支付双倍工资的加班费。有些人会为了赚更多的钱而选择留下加班,有些人则会为了有更多自己的时间拒绝加班。如果是你,你会如何选择呢 ? 选择是否加班时,除了钱还要考虑哪些方面呢?


☞看加班文化是否人性

很多公司或多或少都会加班,但是每个公司的加班文化还是略有差异的。雷军曾说过:不要用战术上的努力,去弥补战略上的懒惰。有些人加班,其实只是把精力放在了紧急但不重要的事情上。这样的加班文化对职场人的成长会存在一定的限制。


所以当你犹豫是否要接受周末双倍工资加班时,不如先弄清楚该公司的加班文化是否人性化,加班是否会按照轻重缓急来执行等等,然后再决定是否要同意。


☞拒绝“无限加班型”领导

当你对周末加班徘徊不定时,可以先看看自己团队的领导到底是什么意图,是项目的紧逼,还是只是想要员工多工作的刻薄心态,这些都要思虑周全。职场电视剧《我,到点下班》中,女主人公虽然身处加班最狠的互联网行业,却信守准时下班的原则。即便面对上司的冷嘲热讽,也依旧坚持按时下班。


身为职场人的我们,也要学会拒绝和摆脱“无限加班型”领导的控制,职场的路才能走得更远。


☞看自身情况决定

有些人本身周末没什么特别的事情或安排,也愿意通过加班赚更多的钱,那么在双倍工资和周末双休之间,会更倾向于选择双倍工资。但也有些人在周末是有其他安排的,比如在外面报了其他课程、想准备考研、要准备考证、想要有全天的时间和姐妹或对象见一见,或者只是每周都想好好睡个懒觉,认为这些事务比双倍工资更为重要的人,则会更倾向于选择周末双休。


因此,究竟要不要选择周末加班,还是要看每个人不同的情况。


周末加班,本来就不是强制性的要求,而双倍工资更是写在法律条文上的硬性条件。到底要选择周末双休,有更多时间做一些自己的事情;还是选择好好工作,赚取更多的钱,选择权始终是在自己手上的。我们要学会综合外在、内在因素,作出更为适合自己现状的决断。